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应届教师：8-10万  

优秀在职教师：12-15万 骨干教师：15万-20万

名优教师：20万起，上不封顶，特别优秀人才可面议。

1、签订协议的教师可按国家相关规定办理社保和其它保险手续。

2、教师子女入学享受学费全免。

3、教师的晋升、职称评定、评优评先与公办学校同等待遇。

4、营养丰富、美味可口的工作餐。

5、提供住房，免费食宿。

6、丰富的节日福利和精致暖心的礼品。

7、温馨有爱的集体生日会。

8、每年度一次免费在职体检。

9、丰富的团建活动、工会活动。

Q:应聘应届青年教师有什么要求和条件？

1、热爱教育，身心健康，综合素质优秀的应往届师范类院校的大学毕业生和优秀教师；      

2、应聘者应取得符合教学等级教师资格证，普通话水平需达国家规定标准，能熟练运用现代信息技术进行教学。应聘语文教师者，普通话水平需达二级甲等以上；  

3、有良好的团队作战意识，吃苦耐劳，积极进取，无不良嗜好；     

4、大学期间担任学生干部、中共党员或有突出特长爱好、综合素质优秀的优先考虑。

①个人电子简历 1 份（内附本人近期免冠一寸照及近期生活照各 1 张）。

②身份证、学历证件、教师资格证、职称证、普通话等级证及其他证明自己专业优势的获奖证书的影印件各 1 份。

③建议附上在教育教学专业报刊发表或地级以上获奖的教学设计、教学案例、教育故事、课题研究报告（各 1 篇）。

④建议应聘者录制展示自己专业水平的 VCR（或课堂教学视频片段）。以上资料可自行设计制作成一份完整的电子文档（譬如设计封面、插入目录等）或集中在同一文件夹打包压缩后发至招聘邮箱 718394539@qq.com。邮件主题及文件包请标明：姓名+学科+应届/往届